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La comunicazione persuasiva è un processo simbolico in cui una fonte cerca di influenzare i riceventi a cambiare atteggiamenti o comportamenti attraverso il messaggio. Involucra intenzione e libera scelta del destinatario, differenziandosi dalla coercizione e propaganda. Gli obiettivi includono creazione, rinforzo o modifica di atteggiamenti e comportamenti. Credenze sono cognizioni specifiche, mentre valori sono ideali generali guidanti la vita. Atteggiamenti valutano situazioni basandosi su credenze.
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- La comunicazione persuasiva è un processo simbolico in cui una fonte cerca di influenzare i comportamenti o gli atteggiamenti del ricevente attraverso la trasmissione di un messaggio.
- Caratteristiche: scambio intenzionale, consapevolezza dell'intento da parte della fonte, volontarietà del ricevente, uso di simboli, mira a cambiare atteggiamenti o comportamenti.
- Argomenti chiave: processo simbolico, tentativo di influenzare, cambiamento attitudinale, trasmissione di un messaggio, atmosfera di libera scelta.
- Tipo di messaggi: interpersonale/sociale, verbale/non verbale, razionale/emotivo, esplicito/implicito.
- Agenda Setting: definizione delle questioni importanti attraverso l'enfasi mediale sulle notizie.
- Gli obiettivi della persuasione: creare nuovi atteggiamenti e comportamenti, rinforzare o modificare gli esistenti.
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